招聘联系人：浙江树人大学管理学院

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浙江树人大学1984年由浙江省政协举办，是浙江省应用型试点示范学校。学校弘扬“立德树人、为国植贤”的办学宗旨，秉承“崇德重智，树人为本”的校训，创新办学30余年来，努力建设教学服务型大学，着力培养高级应用型人才。

目前，学校拥有杭州拱宸桥校区与绍兴杨汛桥校区，总占地1200余亩。拱宸桥校区位于京杭运河之滨、素有“人间天堂”美誉的杭州市区，杨汛桥校区位于历史文化名城绍兴市，“两桥”交相辉映，绿树成荫，是人杰地灵、读书求知的理想之地。

学校现有11个二级学院，在校学生16000余名。学校设有40个本科专业，其中国家特色专业1个、省重点专业4个、省优势专业建设项目1个、省新兴特色专业建设项目4个。学校拥有5个省一流学科、1个省哲学社会科学基地和1个省重点创新团队，23个校级研究机构。学校建有图书馆藏书约160万册，电子图书约84万种，2015年度学生读者最高借书量为 300册。

坚持人才强校发展战略，不断提升学生创新实践能力。学校有专任教师800多名，其中45%以上的教师具有副高以上职称，80％以上教师具有博士、硕士学历；全国杰出专业技术人才、国家级有突出贡献中青年专家、全国优秀教师、省中青年学科带头人等各类人才60余人。学校正通过“千人业师”与“百业培师”计划，加强“双师双能型”教师队伍建设，近五年来，邀请480余位业界人士来校协同授课，不断优化师资结构。学校现有“红石梁班”、“盛全班”、“聚光班”等订单班、校企合作（虚拟班）和“浙江省养老与家政产业学院”、“山屿海商学院”、“华为信息与网络技术学院”等行业学院共40余个。同时，学校建有校外实习实训基地177个，获国家级大学生校外实践教育基地项目1项、国家大学生创新创业训练计划项目20个；学生获得国家级科技竞赛奖4项，省级科技竞赛452项。另外，学校正在加快建设“大学生创业产业园”、“创业空间”、“创客文化广场”等大学生创新创业载体，更好地服务高级应用型人才培养。

校园文化丰富多彩，毕业生深受用人单位欢迎。学校持续推进“学术课堂”、“优秀课堂”与“文明寝室”建设，通过“文化艺术节”、“科技创业节”、“我心目中的好老师”、“优秀大学生报告团”等载体开展丰富多彩的校园文化活动，着力提升学生的综合素养。同时，学校注重开放办学，致力培养具有国际视野的人才，与日本、韩国、美国、法国、澳大利亚、白俄罗斯等国家和我国香港、台湾等地区的60多所院校建立了校际交流合作关系，每年选派优秀教师赴境外访学、进修、开展科技合作；选拔一定数量的优秀学生赴境外高校交换学习、实习、文化交流。学校设有“考研班”，为学生考研升学提供帮助与服务，考研学子以优异的成绩被浙江大学、华东师范大学、郑州大学、浙江工业大学等院校录取。近三年，我校本科毕业生就业率分别为97.08%、96.89%、97.28%，深受用人单位青睐。

当前，学校正在全面实施“十三五”事业发展规划。未来五年，学校将全面提升办学条件，全面提升人才培养质量，全面提升办学水平，全面实施“质量立校、人才兴校、学科强校、服务特校、开放活校、凝心聚力”发展战略，为建设一所综合实力在全国民办高校中处于一流、部分学科和研究领域在全国高校中有重要影响的“教学服务型大学”而努力。

 

 

 

 

 

1.安家费不低二3万元；

　　2.住房补贴15―40万元；

3.提供科研启动经费3－8万元；

4.按校内政策提供过渡住房一套。

学校高度重视青年人才的引进和培养，对于学术业绩突出、具有较大学术潜力的青年博士，不拘泥于上述待遇，可开辟绿色通道，一事一议。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

管理学院设有工商管理、市场营销、财务管理3个本科专业，会计学和市场营销两个专科专业，十三五期间准备申报物业管理、审计学两个新专业。其中工商管理专业为浙江省重点专业（其中包括浙江省人民政府定点培养的“家政与社区服务管理”专业方向，该方向每届限招40名）。目前有全日制在校生近2700余名。学院拥有一支理论水平高，实践经验丰富，梯队结构合理的教师队伍，有省级教学名师1名，浙江省151人才1人，浙江省151人才培养人员2人，省高校中青年学科带头人1人，高级职称比例达60%，学院同时聘有一支具有丰富学科理论、教学和实践经验的特聘教授和企业专家。学院每年定期与韩国、台湾等国家和地区开展教师与学生互派学习、交流活动。

学校人文社科实验中心为学院提供管理商务实验平台、ERP实训中心、商务谈判实验室、会计电算化、手工模拟实验室等现代化教学设施；学院与浙江省民营企业协作，建立多个教学实习基地，目前有浙江树人大学杭州江干区校外基地群，“台州实践创业园”校外基地群、“海盐实践创业园”校外基地群；与江苏省中煤集团跨省合作，建立“实践教学、科研服务、管理创新基地”，与浙江红石梁集团共建“浙江省大学生重点校外实践教育基地”（浙教高教【2015】15号），为学生专业知识的积累和实践能力的提高创造了良好的条件。

学院重视教学改革和教学管理，狠抓教学质量，注重培养学生的综合素质和实践能力。本着“厚基础，宽口径，鱼渔兼授”的教育理念，倡导“实干+创新”的专业精神，培养适应社会需求、具有扎实专业理论基础和一定实务处理能力、职业发展潜能优良的高级应用型人才。在教学上，采用独特的、以项目为载体、以问题为导向的“应用能力构建”教学模式，培养专业核心能力，突出实务性和创造性；建立了较为完整的职业证书助学培训体系，帮助学生取得“会计从业资格证”、CAMA证书（注册管理会计师，国际认可）、NCIE（全国信息化工程ERP应用资格认证）等职业资格证书。“二级导师制”教学科研模式、“宿区化育人”模式与校企合作定制化培养模式是学院的亮点与特色工程。多年来，学院为社会输送了一大批适应性和创造性较强的管理人才，且受到社会和用人单位广泛好评，就业率达96%以上。
学校与浙江红石梁集团公司、盛全控股集团合作，招收普通考生，按企业岗位要求定制化培养市场营销人才和工商管理人才（企业全额资助学费）。学院已经成功培养了两届“红石梁营销班”，毕业生已成为企业的骨干。目前，第三届“红石梁营销班”正在校学习。这种“学业-就业零距离”接轨的模式，在我国高等学校中独树一帜。2014年招收了第一届“德信・盛全工商管理班”。

浙江树人大学管理学院2017年师资需求计划

 

注：人才引进待遇与学校相同。